料金体系
人材包括コンサルティング
以下のような方、会社様におすすめです。
・ 人事評価制度がなく、社内で不満が上がっている
・ 既存の人事評価制度をどうにか改善したい
・ 離職率の高さに悩んでいる
・ 前向きに働ける社風を目指したい
人材包括コンサルティングに含まれるもの
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◼︎ 初回、御社に伺ってのヒアリング、キックオフミーティング |
毎月2回の定例ミーティング内で、以下を順次行います。
上記に加えて、以下は必要に応じて別途行わせていただきます。
・ 評価制度の策定・改訂にあわせたマネージャー全体研修
・ 個別のマネージャー様向けコーチング
※御社に伺う場合、旅費交通費を別途頂戴いたします。
※ご契約月の縛りはありません。
お手軽相談コンサルティング
以下のような方、会社様におすすめです。
・ 本格的な取り組みの前に、まずは相談をしてみたい
・ 自社の課題がどこにあるかが分からない
・ 人材について悩んではいるが、どこから手を付ければいいかわからない
・ いったんお話を聞いてみたい
お手軽相談コンサルティングに含まれるもの
| ◼︎ 毎月1回の人材ご相談ミーティング（オンラインにて1時間） |
御社の状況やお悩みをお知らせください。
会話をしながら、御社の課題を把握し、考え方をご説明させていただきます。
このご相談の時間を重ねることで、具体的な打ち手が明確になってきます。
※御社に伺う場合、旅費交通費を別途頂戴いたします。
※ご契約月の縛りはありません。